Unity拿出最佳业绩财报后再裁员8% 约600名员工

不止是科技公司才有大规模的裁员，国外还有很多企业在不断的裁员，寒冬期都没有回暖过。都是打着节约成本的旗号，一裁再裁。比如Unity公司拿出最佳业绩财报后再裁员8%，将减少约600名员工，中层岗位受影响。这是已经拿到好处了还在裁员的公司，其他公司是因为业绩不佳而裁员，这可以算是过河拆桥吗。现在国内的企业在疫情后有多少是撑住了，还有多少是已经支撑不起的。

5 月 6 日消息，据华尔街日报报道，在过去一年里已经裁员两次的 Unity，日前又开始了新一轮的精简。

Unity 此次将减少约 600 名员工，差不多占到全球人员总量的 8%。三次裁撤之后，Unity 的员工总数从超过 8000 人降到了 7000 人左右，同时该公司也打算在未来削减全球办公室的数量。

对于裁员一事，Unity 代表未做过多评价，但其 CEO John Riccitiello 接受华尔街日报采访时表示：“这都是为了让 Unity 能实现更高的增长。很明显，我们的企业存在过多的层级。”

报道称，在此次 Unity 裁员中，一些中层管理人员会受到影响。另外从今年六月开始，Unity 也会转换为混合工作模式，员工预计每周有三天需要到办公室工作。

与其他企业因业绩不佳而裁员不同，不久前 Unity 刚刚拿出了公司史上表现最好的季度财报和年报。他们在 Q4 的营收达到 4.51 亿美元(备注：当前约 31.16 亿元人民币)，同比大增 43%，这也是 Unity 成为上市公司后第一个盈利的季度。但这样的成绩似乎并未打动投资者，自年初以来 Unity 的股价下跌了 11%。

网友评论：

ban猛犸啊：即使做到最好资本也是不认人的

TOT666啊：管你中层高层，都是打工仔

Vital_Zh：第一桶金要么是自己泪汗血换来的的，要么就是他人的泪汗血换来的!大部分人在用自己的泪汗血打下基础后，就开始用他人的泪汗血来加速换取第二桶金!这……无可厚非。但是，他人泪汗血的付出能从你身上换取第一桶金吗?负责任的企业家是能让下面的人的付出得到相应的回报。用员工的泪血汗来换取公司的发展或苟延残喘，这不好。

软媒用户1215948：股东也是人，他们只想要自己手里的股票升值。

lain_g：所以打工人再怎么拼也没用

独爱依兰：资本的逐利性

来源：IT时代网

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